国外的办公室设计研究对国内有哪些启发？

在工业革命的开始时，国外一些设计师便对办公空间进行分析研究，这一重视的态度对于改变办公空间优劣的状况起到了关键性的作用。成功的办公空间是一个企业家很看中的投资对象，因为好的办公空间可以带来很多侧面的附加价值，小到享乐、舒适，大到培养创造思维，提升企业社会价值。对此，人们开始更加深入的研究空间环境发展方向。

在日本，一些学者开始对办公空间系统自动化进行研究，自动化系统的出现可以说实现了数字化办公，可以优化现有的管理组织结构，调整管理体制，提高办公效率，增强协同办公能力，这种方式的快速传播对办公空间的整体结构都带来了一定的影响。随着工业化社会的演变，逐渐进入了信息时代，人们的工作研究核心便转移到了智能办公空间上。“英国建筑家弗兰克·代菲在《智能化办公建筑的出现》一书中通过对智能化办公空间的特征做出了细致的表述：特色办公楼主要体现在四个方面：办公活动高度自动化，通信工具先进化，构筑智能化，对未来的预见极具包容性。”

接着以沃克尔·哈特科普夫为首的研究人员在《未来的办公室设计》中认为对于智能化办公空间，在固有的意义上来说指的是办公空间中对高新技术的使用，但实验表明，原先的定义是不够完整的。在把高科技融入办公空间的同时，还要强调创造优良的物质、组织形式、空间环境，以及提高员工工作效率、交往力与创造力。英国DEWG公司在办公空间设计过程中引入了办公现象和社会现象等因素，并以这方面为基础部分，进行研究分析，探究出一种新的分析方法，能够找出办公空间设计和组织结构设计之间的关系。这种方法不但注重空间的布局形式，而且还注重潜在的组织结构。从历史的发展眼光看，这样的办公空间设计极具前瞻性与创新性。

对比国内外研究现状，在国内办公室设计中仍有一些值得学习的因素，对于经典办公案例进行细致的解读，从中提取一些值得借鉴的因素施加到国内的办公空间设计中，在对比中使设计水平得以提升。